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2022年广西南宁市武鸣区赴南师大(武鸣)专项教师招聘303名公告

http://guangxi.hteacher.net 2022-04-25 17:39 广西教师招聘 [您的教师考试网]

           

(四)面试

1.面试方式为结构化面试,满分100分。面试成绩保留小数点后两位。成绩未达到60分者,不得录用。面试环节由综合考核组组织开展。重点对考生的职业道德修养、教育教学能力、语言表达能力、应变能力、求职动机等方面进行面试考核评分。

2.招聘总成绩。本次招聘总成绩计算方式为:笔试总成绩不计入招聘总成绩,面试成绩即为招聘总成绩。根据招聘总成绩的高低,按岗位数1:1比例确定考察人选,进入说课考核环节。招聘总成绩并列的,则进行加试,根据加试成绩确定考察人选。

(五)说课考核。考察人选需进行说课考核环节。由用人单位成立学科教学技能评分组负责考核。重点对考生的备课、说课情况进行考核评分。说课满分100分,成绩未达到60分者,不能定为拟聘人员。

(六)签约。拟聘人选与用人单位商谈,可现场签订就业意向协议书。如商谈后排在拟聘用岗位首位的考生个人提出放弃聘用,则顺次与下一名次考生商谈,其他依此类推。

(七)考察。按岗位数1:1比例确定考察人选。同时对其资格条件及相关情况进行复查,并出具书面考察报告,经考察不合格的,不予聘用。如考察中出现不合格者或是考生自愿放弃的,可依次递补进行考察。

(八)体检。按岗位数1:1确定体检人选。体检工作按《关于进一步规范事业单位公开招聘人员体检工作有关问题的通知》(桂人社规〔2019〕11号)规定执行。体检费用自行负担,体检时间、地点另行通知。未按照规定时间和地点参加体检的考生,视为自动放弃。体检不合格的考生不得确定为拟聘人员。如体检中出现不合格者或是考生自愿放弃的,可依次递补进行考察、体检。

(九)公示。招聘单位(主管部门)领导班子集体研究,从考试成绩、考察、体检结果都合格的人员中择优确定拟聘人员。拟聘人员名单在武鸣区政府网站及招聘单位工作区域进行公示,公示时间不少于7天。

(十)聘用。对公示无异议的拟聘人员,按规定和流程办理聘用手续。依法享受国家和自治区规定的中小学(幼儿园)教师同等待遇。

五、有关要求

(一)报考期间,考生应及时了解南宁市武鸣政府网及高等院校网站等发布的最新情况,并保持通讯工具畅通,因个人原因错过重要信息而影响考试聘用的,责任自负。

(二)做好疫情防控工作。广西区外考生报名时要求提供两次核酸检测(一次是抵桂前48小时内核酸检测报告,另一次是抵桂后48小时内核酸检测报告),广西区内疫情高中发地区的考生要求提供48小时内核酸检测。所有考生要报名时必须提供“三码联查”(即查健康码、行程码、新冠肺炎疫苗接种标识码)。招聘工作期间,报考人员须全程佩戴口罩,做好防护措施,并自觉执行招聘单位疫情防控相关工作要求。

(三)招聘咨询电话: 0771—6224125 苏老师、李老师  

附件下载>>>

1.2022年南宁市武鸣区双选招聘中小学(幼儿园)教师岗位计划表(南宁师范大学武鸣校区)
2.2022年南宁市武鸣区双选招聘中小学(幼儿园)教师报名表

南宁市武鸣区教育局

2022年4月25日

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