2022年上半年四川攀枝花市西区区属中小学考核教师招聘22名公告

http://sichuan.hteacher.net 2022-05-13 11:13 四川教师招聘 [您的教师考试网]

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三、招聘方式

本次招聘采取双向选择、直接考核方式进行。由西区区委组织部、西区人力资源和社会保障局、西区教育和体育局成立“攀枝花市西区2022年上半年区属中小学公开考核招聘教师工作小组”(以下简称“考核小组”)负责组织实施考核招聘。

四、招聘程序

(一)报名

1.报名方式

本次报名主要采取网络报名的方式，请报考者登陆考生之家(http://bm.e21cn.com/)，选择相关岗位，填写并提交《报名表》进行报名。

2.填报信息

报考者于2022年5月23日—5月27日17:00时期间登录考生之家(http://bm.e21cn.com/)，按网络提示进行报名。报考者应如实、准确填写相关报名信息(每人限报一个岗位)。如因填报的各项信息有误影响考核及考核结果的使用，由报考者本人负责;如隐瞒有关情况或者提供虚假信息的，一经查实，一律取消报考、聘用资格，所造成的一切损失由报考者本人承担。

(二)查询资格初审结果

报考者请于2022年5月23日—5月30日18:00时期间登录考生之家(http://bm.e21cn.com/)查询是否通过资格初审和照片质量审核。报名资格初审原则上只进行照片质量检查，不对报考者的专业、学历等资格条件进行审查，对报考者是否符合报考资格条件，待考核资格复审时进行现场审查。请报考者审慎选择完全符合条件的岗位报考。否则，所造成的一切损失由报考者本人承担。

资格初审合格者，不能再报考其他岗位，并按网络提示打印《攀枝花市西区2022年上半年区属中小学公开考核招聘教师报名信息表》两份，供资格复审时使用。资格初审不合格的，可于报名时间截止前改报其他岗位。报考者对岗位要求的资格条件和其他内容有疑问的，可按照公告中的咨询电话咨询。

资格审查贯穿招聘工作全过程，在招聘的任何环节发现报考者不符合资格条件或弄虚作假的，均取消其报考(聘用)资格，所造成的一切损失由报考者本人承担。

(三)开考比例及岗位调整

报考人数与岗位招聘名额之比不得低于3:1(若报考人数达不到3:1的岗位，经考核小组研究确定后开考比例可调整至2:1)。在报名工作结束后，对达不到开考比例的岗位，由可考核小组统一安排，相应调减或取消该招聘岗位计划。调整开考比例、调减或取消岗位的情况，将及时在攀西人才网(http://www.pxrc.com.cn/)、攀枝花市西区人民政府网(http://www.pzhsxq.gov.cn/)公告。取消招聘岗位计划的报考者可另行报考符合条件的其它岗位。

(四)考核

本次考核采取面谈、面试、面试+笔试等方式进行考核(具体方式由考核小组根据招聘政策、报名人数情况与岗位需要自行确定,拟聘人选可以少于公告公布的招聘名额，也可以不招聘)。资格复审和考核时间、地点、方式及有关事项在攀西人才网(http://www.pxrc.com.cn/)、攀枝花市西区人民政府网(http://www.pzhsxq.gov.cn/)另行公告。

(五)体检

由考核小组统一组织到指定的二级甲等及以上综合性医院进行。体检参照《关于进一步做好公务员考试录用体检工作的通知》(人社部发〔2012〕65号)、《关于修订公务员录用体检通用标准(试行)及公务员录用体检操作手册(试行)有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)等规定执行。公告发布后至本次招聘体检实施时，如国家出台体检新规定的，按照新规定执行。

考核小组或考生对非当日、非当场复检的体检项目结果有疑问的，可在接到体检结论通知之日起7日内提出书面复检要求，复检只进行一次，只复检对体检结论有影响的项目，体检结论以复检结果为准。

凡在体检中弄虚作假、隐瞒真实情况的报考人员或体检缺席者，不予聘用或取消聘用。体检费用由考生承担。

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